领导因员工不加班而暗示辞职，该如何应对？
天台县取保候审律师
2025-04-04
因不加班被暗示辞职，若属违法辞退可要求赔偿。依据《劳动法》，违法辞退需承担双倍经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无望。
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